02: Persönlichkeit in Alltag, Wissenschaft und Praxis

- Gesamtheit der Persönlichkeitseigenschaften
- individuelle Besonderheiten der körperlichen Erscheinung
- Regelmäßigkeiten im Verhalten und Erleben

- innerhalb von Personen (within the individual) -> in Situationen und zeitlich stabil
- bestimmt charakteristisches Verhalten und Denken
- dynamische Organisation: unterschiedliche Charakteristika interagieren miteinander

- Differenzen im Erleben und Verhalten
- inter- und intraindividuelle Vergleiche

- Struktur der Persönlichkeit und Einzigartigkeit des Individuums
- allgemein- und differentialpsychologisch möglich

Einzigartigkeit der Persönlichkeit eines Menschen ergibt sich nur im Vergleich mit anderen -> im engl. nur "Personality Psychology"

- WAS: Wie lässt sich Persönlichkeit beschreiben, erfassen und systematisieren? -> Beschreibung
- WIE kommen Persönlichkeitsunterschiede zustande? -> Erklärung
WOFÜR: Wie beeinflusst Persönlichkeit unser Erleben und Verhalten und life outcomes? -> Vorhersage

- präsent im Sprachgebrauch und Denken von Laien
- Wichtig beim Kennenlernen neuer Leute -> Vorhersagen, Verhalten anpassen
- Alltagspsychologie der Persönlichkeit: System von Überzeugungen und naiven Theorien -> nicht zwingend korrekt

- dispositionale vs. situative Erklärungen
- Kulturen unterscheiden sich in bevorzugten Attributionen
- wissenschaftlich: V = f(P,U)

- horizontale vs. vertikale Zusammenhänge
- oft haben Laien falsche Annahmen verinnerlicht

- Laien nehmen oft an, dass jede:r mehrere Persönlichkeiten hat -> setzt eine bimodale Verteilung voraus
- Wahrheit: Persönlichkeitsmerkmale sind normalverteilt
- Personen schwanken situationsabhängig innerhalb eines bestimmten Spektrums, haben aber dennoch eine zentrale Tendenz

- schwache empirische Evidenz für typologische Ansätze
- stattdessen eher quantitative Unterschiede -> Persönlichkeitsdimensionen (z.B. Big 5)

iterativ, offen, progessiv

- Theorie
-> hypothesengeleitete oder explorative Datengewinnung
-> Revision der Theorie
-> erneute Datengewinnung

- Strukturen und Prozesse operationalisieren
- Determinanten und Veränderungen erfassen
- Vorhersagen tätigen

- Synonyme: Persönlichkeitsmerkmal, Disposition, Trait
- stabile Tendenzen des Verhaltens und Erlebens
- interindividuell unterschiedlich; interner Faktor
- nicht-pathologisch

- Traits sind stabil und überdauernd
- States sind situationsabhängige, momentane Zustände
- Traits als Dichteverteilungen von States: wer immer einen eher niedrigen/hohen State erlebt, hat eine niedrige/hohe Trait-Ausprägung

- individuumszentriert: individuelle Organisation des Verhaltens
- keine Referenzpopulation, sondern man selbst als Vergleichsmaßstab
- kann streng genommen die Persönlichkeit(-seigenschaften) nicht beschreiben

- Beschreibung interindividueller Differenzen
- Vergleich mit Referenzpopulation -> Rangreihenpositionen
- zwei Ansätze nach Stern: variablen- oder personenorientiert

- Variationsforschung eines Merkmals anhand z-transformierter Rangreihen
- Korrelationsforschung mehrerer Merkmale durch bi-/multivariate Korrelationen

- Psychographie mehrerer Merkmale in einem Individuum -> Normierung über Referenzpopulation -> Aussagekraft über Persönlichkeit, da differentiell gemessen
- Komparationsforschung: Vergleich mehrere Individuen in Bezug auf zwei oder mehr Merkmale

- Person x Variable/Merkmal x Occasion/Messangelegenheit -> zeitliche Dimension
- operationalisiert Stabilität (Zeitpunkte) und Konsistenz (Situationen)